党风政风监督室调查问卷

党风政风监督室调查问卷

问:党风政风监督工作存在哪些困难,困惑
  1. 答:(一)工作力量较为薄弱。在内设机构调整后,“四室合渗消一”将给党风政风监督部门带来大量的工作任务,如果只是将原有职能进行简单的相加,而不进行有效整合优化,在相当一部分编制和人员投入新成立的其他室的情况下,工作多力量少的矛盾将会凸显。
    (二)职能转变难以到位。按照“”要求,机关的主业就是执纪监督问责。但当前不少地方党委、***从服务中心、促进发展角度考虑,还没有把优化环境、推进改革等方面的担子完全从纪委头上卸下来,而这些工作很多又落到了党风政风监督部门身上,要想彻底改变这种状况还有待时日。
    (三)专项治理效果不佳。党风政风监督工作中的专项治理工作较多,一般都有“转发文件、召开会议、成立领导小组”等环节,经过层层转发文件,到了基层有时开展工作的时间已经不足,甚至出现清理整治尚未开始就需要报送总结材料的情形,不得不陷入走过场的尴尬境地。
    (四)问责缺乏统一规定。自落地生根以来,各地纷纷根据自身实际出台的相关规定与细则。从公开曝光的案例来梁喊饥看,由于缺乏统一的问责规定,各地制定的问责办法宽严不一,相同的违纪行为在不同的地区处理结果不一,甚至悬殊较大,不利于作风建设制度的。
    扩展资料
    监督工作的内在张力指的是监督者的品质和思想境界。监督是重要的权力。权力是责任,责任就要担当。纪检监察干部肩负神圣职责使命,必须树立担当精神,敢于较真、敢于监督。善于站位全局,用正确的政治立场看问题,从政治的高度把握问题。
    坚持用科学、客观橡返、辩证的思维和观点看待分析问题,做到实事求是。培养健康向上的心态,锤炼坚强的意志品质、坚定的、顽强的毅力和甘于奉献的精神,积极作为、勇于担当,强化提升纪检监察监督工作的内在张力。
    参考资料来源:
问:怎样才能看到茂名市纪委职员表
  1. 答:茂名市纪委职员表可以茂名市***官网上查看,茂名市***官网会森亏有公布。
    茂名市纪委监委是由中共茂名市纪律检森搭查委员会与茂名市监察委员会合署办公,内设职能部门具体为:办公室、组织部、宣传部、政策法规研究室、党风政风监督室、信访室、案件监督管理室、第一监督检查室至第五监督检查室、第六审查调查室至第十审查调查室、案件审理室、纪检监察干部监督室、机关党委办公室。
    派驻党和国家机关纪检监察组19个、派出机构1个;直属事业单位1个,即此春神:茂名市党风廉政教育中心。
问:党风政风监督室与纪检监察室分工有什么不同
  1. 答:北京泊远网络开发有限公司趣学车驾校黑驾校是*** 北京泊远网络开发有限公司是***公司,他们目无法律,在没有取得国家批示的情况下,明目张胆的成立黑驾校一趣学车,他们在全国各个城市大肆宣传,欺骗教练和学员,拖欠工资则旅,不交社保,严重违反国家法律,违反国家劳动法,在社会造成严重的坏影响,:希望首盯茄各级***机构严查,给老百姓一个合理,合法的解释。(我给多个***部门打电话投诉,以至得不到解决,中国是法制社会,难道老百姓有冤真的没人管吗?真的让不法分子得不到响应的制裁吗?)北京交通委和北京工商局相互扯皮扯蛋,你推我,者察我推你,这个事到底归谁管,中国是一个法制社会,老百姓养着这么一些***官员,是干么吃的,真是一帮猪狗不如。
  2. 答:党风政风监督室职能
    1、综合协调贯彻执行党的路线方针政策和决议、国家法律法规等情况的监督检查,组织协调重要监督检查活动。
    2、综合协调党风廉政建设责任制、党政领导干部问责规定的贯彻落实。
    3、综合协调政治纪律尘乱源的执行和作风建设规定、廉洁自律规定的落实,开展有关党风政风监督专项检查,综合协调对违反作风建设规定问题的查处。
    4、综合分析党风政风监督工作情况,开展相关政派态策理论研究,提出工作建议。
    5、综合协调应由委局机关参与调查的事故、事件中涉及的监督对象违纪违法行为和需要问责情形的调查处理,指导、督办区级各单位对相关事故、事件的调查处理。
    6、履行区***纠正行业不正之风办公室职能,监督检查承担纠正损害群众利益不正之风任务的相关部门履行职责情况,协调查处区级各单位在开展行风建设和纠风专项治理中的失职渎职行为。
    7、指导全区纪检监察系统的党风政风监督工作。
    8、组织协调“党风联络员”、“特邀监察员”工作,会同有关单位开展全区党风廉政建设和反腐败工作民意陪念调查。
    9、负责区落实党风廉政建设责任制暨惩治和预防腐败体系建设工作领导小组职责中的惩防体系日常工作,起草工作规划、制定任务分解、组织检查考核,对接上级惩防体系工作,指导各单位惩防体系工作。
    10、做好与省市委巡视工作联络组的工作对接,以及与巡视工作相关的综合协调、情况通报、督促整改等工作。
    11、协助办理各单位上报各类表彰的审核、回复工作,协助办理区管干部任职前回复区委组织部意见工作。
    12、负责本室干部日常管理和监督,承办领导交办的其他事项。
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