一、吴鹰：留学生要大发展应该回中国（论文文献综述）
杜若洋[1]（2010）在《华源会:彼岸,此岸——一代硅谷中国创业者的两世人生》文中研究说明二十年前,一批大陆留学生在硅谷相继创办了自己的上市公司。十年前,他们回到中国开始以投资为主的第二人生。两世人生,哪一个是他们的顶峰?他们还会有第三次辉煌吗?
崔源[2]（2010）在《我国海外人才回流现状、问题及对策研究》文中指出本文主要运用人力资本理论,对我国海外人才回流的理论与实践问题展开研究。加快吸引高层次海外留学人员回流工作是一项亟待研究解决的重大发展战略课题,特别是金融危机的爆发和“千人计划”的出台,使得海外人才回流成为了学术界关注的热点。首先,本文通过对人力资本理论的解读,指出了在全球化的背景下影响人力资本国际流动的趋势及原因,简要分析了人力资本流动全球化对我国的影响。其次,对我国海外人才回流的发展历程、政策实践和取得的成效进行了研究,首次将我国海外人才回流发展历程划分为5个阶段,对我国吸引留学人员的政策和服务体系进行了系统剖析,总结了海外留学人才对当代中国发展的重要贡献。再次,构建了新时期海外科技人才回流的模型,利用此模型,并运用问卷调查法、比较分析法和实证分析法等研究方法,对现阶段我国海外人才回流的现状进行了对比分析,进而从法律、政策、环境等方面,提出了现阶段我国海外人才回流存在的问题。最后,在借鉴发达国家、新兴国家和发展中国家吸引外国人才经验的基础之上,结合我国海外人才回流的现状,提出政策建议。海外人才回流的研究,丰富了人力资本理论,对我国实现跨越式发展具有战略意义,也是我国提高国际竞争力的必然选择。
刘夏[3]（2006）在《镀金的自留地——漫谈海归创业领域》文中进行了进一步梳理据国务院侨办2004年的统计,我国已有2万多名海归回国创业,海归企业年产值已达数百亿元人民币。而北京、上海等地更是成为“海归”的创业热土。随着我国改革开放的不断深入、国民经济的快速发展,为海归创业提供了更多广阔的发展空间。
王若谷[4]（2002）在《“海归”涌潮龙腾飞——透视中国留学生归国潮》文中研究表明“海归”谐称“海龟”,在汉语里,“归”与“龟” 发音相同,这个中国最新流行的呢称词汇,一般是指出国留学超过一年,并正式在海外取得学位后回国服务的海外归来留学生。变
陈初越,袁卫东,蒋作平,余斌,黄娜[5]（2002）在《“海归”新浪潮——海外留学生归国创业趋势考察》文中认为十年以来,越来越多的海外学子归国创业 从东南到内陆,处处可以听见“海归”的潮声 让我们感受潮水的消长 感受它与中国命运的深刻牵连 不必再把过多家国负担,春秋大义 交付给远方负笈的游子 请在这里细心打造一个开放、宽容的国度 一片尊重创新精神的乐土 出走学子,定会带着更加新鲜与强悍的力量 源源不断回到故乡
二、吴鹰：留学生要大发展应该回中国（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、吴鹰：留学生要大发展应该回中国（论文提纲范文）
（2）我国海外人才回流现状、问题及对策研究（论文提纲范文）
| 中文摘要 |
| ABSTRACT |
| 第1章 导论 |
| 1.1 选题背景与意义 |
| 1.2 选题的国内外研究现状 |
| 1.3 研究思路与框架 |
| 1.4 选题研究方法 |
| 第2章 人力资本流动的相关理论分析 |
| 2.1 人力资本的特点及其流动规律 |
| 2.2 当代人力资本流动全球化的趋势及特点 |
| 2.3 人力资本流动全球化对我国的影响 |
| 第3章 我国海外人才回流历程与主要成效 |
| 3.1 我国海外人才回流的发展历程 |
| 3.2 我国海外人才回流的政策与实践 |
| 3.3 我国海外人才回流取得的成效 |
| 第4章 现阶段我国海外人才回流现状与问题分析 |
| 4.1 新时期海外人才回流的模型构建 |
| 4.2 现阶段我国海外人才回流现状分析 |
| 4.3 现阶段海外人才回流存在的主要问题 |
| 第5章 加快我国海外人才引进的对策与建议 |
| 5.1 国外的人才引进经验与借鉴 |
| 5.2 对策与建议 |
| 第6章 结论 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 攻读学位期间发表的学术论文目录 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 |
（3）镀金的自留地——漫谈海归创业领域（论文提纲范文）
| 互联网——好风借力上青天 |
| 通信业——敢立潮头唱大风 |
| 生物医药——头角峥嵘天地宽 |
| 结语——回国效力正当时 |
四、吴鹰：留学生要大发展应该回中国（论文参考文献）
- [1]华源会:彼岸,此岸——一代硅谷中国创业者的两世人生[J]. 杜若洋. 创业家, 2010(12)
- [2]我国海外人才回流现状、问题及对策研究[D]. 崔源. 山东大学, 2010(10)
- [3]镀金的自留地——漫谈海归创业领域[J]. 刘夏. 经纪人, 2006(03)
- [4]“海归”涌潮龙腾飞——透视中国留学生归国潮[J]. 王若谷. 海内与海外, 2002(07)
- [5]“海归”新浪潮——海外留学生归国创业趋势考察[J]. 陈初越,袁卫东,蒋作平,余斌,黄娜. 南风窗, 2002(02)
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