一、如何保护民工合法权益（论文文献综述）
谭斌[1]（2021）在《新发展阶段下建筑业农民工权益保障研究 ——以成都市为例》文中研究指明在全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标后,基于对历史方位的深刻把握,谋划我国将来发展目标,以习近平总书记为核心的党中央做出重大战略判断,即“我国将会进入一个新的发展阶段”。在新的发展阶段会有新的方向与特征,在新发展阶段下对我国改革开放、经济发展、小康社会建设、人民福祉等方面都提出了高质量发展的要求。建筑业在国民经济组成中一直占有相当高的比例,在所有产业中处于支柱地位,同时还是吸收农村剩余劳动力、增加农民收入的主要产业。根据《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》,在新发展阶段民生福祉需达到新水平。但是,目前正处于向新发展阶段过渡时期,我国建筑业劳务用工制度还不完善,主要表现在劳动用工合同缺乏规范性、农民工社会保险参与率低、建筑业劳务用工呈现明显老龄化趋势以及农民工持证上岗比例少等。上述问题不但会对建筑业市场秩序管理与维护带来阻碍,同时也不利于开展工程质量安全管理,对建筑产业化的健康发展带来诸多问题,同时也给建设和谐给社会带来一些隐患。基于此,本文借助文献研究法、比较研究法、调查研究法等手段,针对成都市建筑业劳动力就业的基本现状做出分析,运用服务型政府理论、社会公平理论、马斯洛需求理论等工具,明确当前成都市建筑业农民工权益保障存在的主要问题及具体原因。在此基础之上提出解决对策,主要包括:第一,积极推进城乡户籍制度改革,打破二元制管理体制;第二,健全新发展阶段建筑业农民工权益保障的法律体系,包括相关法律法规的立法、完善以及修订等,使其能够与农民工权益保障相契合;第三,转变政府职能,加大监督执法力度,切实维护农民工合法权益;第四,建立建筑企业信用机制;第五,加强对建筑业农民工的教育培训,做好培训宣传工作,加大资金投入力度。此外,还要理顺建筑劳务分包管理制度,规范建筑市场建筑劳务用工行为,希望可以进一步保障农民工的合法权益,同时促进建筑业向高质量发展转变。本文从成都市建筑业农民工权益保障的现状出发,对规范建筑业劳务用工管理,提高劳动力素质,维护劳务人员合法权益等方面进行了探讨和研究。
王永涛[2]（2021）在《改革开放以来完善农民工权益保障研究》文中研究表明农民工的权益保障问题是我国发展过程中一个独特的社会现象。在历届党和政府领导人的高度重视和治理下,用工单位经常侵犯农民工权益的局面得到根本性扭转,但是农民工的权益保障还是不充分的。农民工是中国社会的弱势群体,同时在我国政治生活中具有重要的政治地位,因此不少学者很早就认识到农民工权益保护的重要性。本文在借鉴前人研究成果基础上,对农民工权益保护进行了更加深入的研究,希望帮助农民工能公正地参与社会分配、提高他们的法律意识以及建立畅通的利益表达机制。在中美贸易战和新冠疫情全球大流行相叠加的背景下,注重对农民工权益的保护,不仅有利于我国实现乡村振兴,而且有效的维护了社会的公平正义。全文主体分为四个部分:第一部分,界定了农民工权益保障的相关概念,讲述了农民工权益保障的理论基础,以及确立了农民工权益保障的目标要求。第二部分,主要论述了改革开放以来农民工权益保障的成就及其主要实践。第三部分,重点分析了改革开放以来农民工权益保障存在的不足及问题出现的原因。本文研究发现农民工权益保障在经济、政治、文化和社会四个方面存在一些不足。治理侵害农民工权益事件困难的原因主要有六点:一是城乡二元的经济社会制度限制;二是农民工权益保障相关的法律制度不健全;三是文化管理机制不完善;四是社会保障制度有待完善;五是企业缺乏社会责任感;六是农民工本身维权能力较差。第四部分,论述了完善农民工权益保障的对策建议。本文认为要想长久性的解决这个困扰我国社会稳定的难题,需要对原有的制度体系进行系统化改革。政府管理者要积极促进城乡一体化发展,建立公平正义的法治保障制度,为农民工建立一套完备的社会保障制度,联合社会各方力量督促企业认真履行自己的社会责任,协助农民工提高自身的维权能力。
吴俊蓉[3]（2019）在《农民工社会主义公民意识培育研究》文中提出改革开放以来,在城市因工业化进程加快而对劳动力需求增加、农村因农业生产经营方式转变而对劳动力需求减少的情况下,大量的农村剩余劳动力开始向城镇转移。在过去相当长一段时间,这些转移劳动力的农民身份并未改变,却以其生产生活方式所具有的农民与工人的“两栖性”特征而获得了“农民工”的称谓。新世纪以来,农民工以其庞大的人口规模、重要的社会成员地位、巨大的社会贡献和面临的多重生存困境,引起了社会的广泛关注。研究农民工社会主义公民意识的培育,一是基于对国家现代化要求与农民工公民素质之间存在张力的政治关切,回应国家和社会在以人为本的新型城镇化战略要求之下,对农民工进行公民意识培育的实践要求。二是基于对农民工因文化场域转换而产生心理困扰的人文关切,回应农民工自身从传统农业文明中的村民到现代城市文明中的市民的现代化转型过程中产生的文化心理再塑造的现实需要。本研究一共分为七部分。导论部分提出研究的缘由和价值,梳理相关论题的研究情况,说明本文的研究方法与研究思路。第一章,农民工社会主义公民意识培育的背景及相关理论资源。本章追溯了农民工产生与发展的历史过程及其公民意识的演变情况,分析了农民工所面临的现实问题,论述了农民工社会主义公民意识培育的必要性。本章还介绍了农民工社会主义公民意识培育的相关理论资源,即马克思主义公民意识理论、思想政治教育相关理论、中国特色社会主义民主法治理论和国外公民教育相关理论。第二章,农民工社会主义公民意识解析及其考察维度。首先,本章从公民概念内涵入手,通过梳理公民意识在西方文化中的演变历程分析公民意识内涵基本要素,并根据中国学者对公民意识的阐释来界定本文所论及的公民意识内涵。其次,本章基本于思想政治教育的学科属性,重点阐释了社会主义核心价值观视域下的社会主义公民意识内涵、内容、特征和功能。再次,本章根据农民工在市民化过程中面临的现实问题,介绍了农民工社会主义公民意识的考察维度,即权利意识、公共责任意识、民主法治意识和公共参与意识,为后文的调查作了铺垫。第三章,农民工社会主义公民意识现状的调查分析。本研究通过对全国范围内的1180名农民工的调查发现,农民工社会主义公民意识总体较弱。在社会主义公民意识的四个考察维度中,农民工的权利意识最强,公共责任意识最弱,民主法治意识较强,公共参与意识中等偏弱。在权利意识方面,农民工的社会权利意识最强,民事权利意识次之,政治权利意识再次之。在公共责任意识方面,农民工的爱国意识较强,宽容意识和合作意识居于中等偏弱,公益意识较弱,政治责任意识极弱。在民主法治意识方面,农民工对法律权威有高度的认同,守法意识较强,但他们的民主意识很弱,对契约精神和人本精神知之甚少,法律信仰还远未建立。在公共参与意识方面,农民工的经济参与意识最强,尤其表现在与其利益密切相关的经济活动的参与上,但其参与政治活动和社会公共活动的意识依次减弱。同时,农民工社会主义公民意识因性别、年龄、文化程度和收入水平等的不同又有所差异。第四章,农民工社会主义公民意识薄弱的原因分析。从我国公民文化发育情况来看,中国传统臣民思想的固执性、中国启蒙思想的局限性和新中国公民观念发展的曲折性都是导致包括农民工在内的整个社会成员公民意识薄弱的思想根源。从农民工自身的公民实践来看,由于农民工生存的物质基础相对薄弱、社会保护不足和自身综合素质的局限,他们的维权活动、政治参与活动、文化参与活动和社会公共参与活动等还存在诸多问题。从农民工社会主义公民意识培育政策及其实施情况来看,相关政策虽涉及农民工城市文明教育和素质提升方面的要求,但缺少直接针对社会主义公民意识培育的任务。农民工培训内容总体上仍然以职业技能培训为主,而以融合性与发展性的城市文化适应力的培训较少。农民工社会主义公民意识培育实践主要存在理论准备不足、主体责任不明和管理不完善等问题。第五章,农民工社会主义公民意识培育的目标、原则与内容。基于社会主义公民意识功能的考量,农民工社会主义公民意识培育的目标在于培育新时代中国特色社会主义好公民、维护稳定的国家政治秩序、构建和谐有序的社会公共领域和推进国家治理体系和治理能力现代化。农民工社会主义公民意识培育的基本原则有四,即思想基础上遵循主导性与多样性的结合,交往关系上遵循主体性与公共性的结合,内容选择上遵循同一性与差异性的结合,实施方法上遵循继承性与创新性的结合。农民工社会主义公民意识培育主要内容包括丰富农民工的公民知识、强化农民工的国家认同、培育农民工的公共精神和提高农民工的公民能力。第六章,农民工社会主义公民意识培育的实践路径。本章从宏观、中观、微观层面探讨了国家、网络媒体、社会组织和农民工自身的社会主义公民意识培育策略。国家层面的农民工社会主义公民意识培育就是国家通过可控制和调节的资源,制定相关政策,引导完善相关的配套机制,以此提供良好的政策导向、制度支持和物质基础。同时,在宏观层面还要发挥基于互联网的媒体对公民文化氛围的营造作用,即借助主流媒体以明确公民文化导向、介入大众媒体以传播优良的公民文化信息、关注自媒体以校正不良的公民文化信息。社会层面的农民工社会主义公民意识培育是社会组织利用各种资源,丰富农民工的公民知识,并进行实践的训练与引导,造就合格公民的过程。农民工自我公民意识教育可以从自我学习、自我实践和自我反思三个方面进行。本研究试图在农民工研究叙事方式上有所创新。本文在生存论预设下的“生存——经济”叙事模式和公民权视野下的“身份——政治”叙事模式这两种农民工问题研究方式的基础上,力图建立农民工研究的“心理——文化”叙事方式,分析了农民工面临的文化场域转换问题。农民工在由农村走向城市或由同质文化圈进入异质文化圈过程中,他们不能较好地适应以公民文化为特征的现代城市文化,是其产生文化焦虑的重要原因,社会主义公民意识的培育是缓解这种文化焦虑、提高其文化适应力的重要手段。本研究所确立的农民工社会主义公民意识培育目标、原则、内容和实践路径,都主要围绕农民工文化心理市民化展开。
陆超群[4]（2019）在《建筑业农民工工资支付保障制度研究 ——以海盐县为例》文中认为中国经济发展日新月异,人民生活水平不断提高,房地产行业的发展带动建筑施工领域不断发展,在推动经济社会不断发展的同时,也衍生出很多的社会问题,并且这些社会问题伴有长期间歇性,比如说建筑业农民工工资拖欠,每到岁末年初的时候,由于建筑业工资支付的不规范导致民工拿不到工资,辛苦了一年的血汗钱无法落实,导致巨大的心理落差,由此我们看到了一幕幕让人震惊的画面,民工爬上电线杆讨薪、聚众举横幅聚集于政府大门,更有甚者以跳楼等危害自身人身安全的方法威胁公职人员,他们以这种偏激的方法讨薪,印证出建筑行业拖欠工资的巨大隐患,折射出该行业在工资支付以及相关的应急处理机制上仍然存在很大的问题,到底是什么原因导致积存多年但是每年都会引发群体或者个人偏激讨薪事件的发生呢?为何政府每年都要花大力气处理的难题仍然得不到有效缓解?如何让这种具有阶段性的问题得到控制是目前我们亟待解决的难点。社会的发展离不开建筑业,同时也离不开农民工,他们是城市建设的中流砥柱,因此,解决其最基本的生活问题就得不解决工资支付方面的问题。农民工作为中国社会特有的社会群体,一方面他们来自农村,另一方面城镇化建设离不开他们这样的群体,在这一过程中,城乡二元制的社会结构使得农民工的双重身份并未得到认同,他们的身份在现今社会显得略为尴尬;至于建筑业,因为其行业结构的复杂性,涉及建设单位、施工单位、业务分包甚至在违法转包分包的情况下出现的包工头,都会在任何一个环节导致工程款或者工资款的缺位,欠薪也就自然而然地发生了。解决建筑业的欠薪难题,既有社会发展的因素也有行业规范的因素,解决欠薪难题有深远的社会意义也是刻不容缓的。因此,本文结合浙江省海盐县农民工工资支付的具体情况,对该县目前的政策以及相关的应对方法进行分析研究,利用文献分析法、个案研究法、调查分析法等,结合责任型政府、诚实信用等理论研究,提出一条优化建筑业农民工工资保障制度、治理欠薪难题的新思路。结合笔者在人社部门的相关工作经验,本文介绍了海盐县当前关于建筑业欠薪的现状,具体分析相关行政部门如何利用行政手段解决建筑业农民工欠薪问题,其中的政策存在的合理性与问题,从政府治理的角度出发,提出针对完善建筑业农民工工资支付保障制度的措施,包括健全建筑行业体系,健全监管机制、完善工资支付保障制度以及健全工资清欠机制,从而达到优化建筑行业工资清欠管理、完善建筑业工资支付保障制度的目的,对维护建筑业劳动者合法权益,促进建筑行业健康有序发展有着重要的实践意义。
管麟猛[5]（2019）在《西藏民工权益法律保护研究 ——以拉萨市为例》文中认为作为推动我国经济社会发展不可或缺的中坚力量,民工在我国现代化步伐中扮演了重要的角色。当前,同全国一样西藏民工权益遭受侵害的现象时有发生,对处于反分裂斗争前沿阵地的西藏而言,由民工权益纠纷引起的不稳定因素已经成为阻碍西藏经济社会和谐发展的薄弱环节,也是影响西藏社会均衡发展的重要因素。本文足西藏民工的特点,以拉萨市民工权益保护为切入点,重点论述新的时代背景下拉萨市民工权益保护存在的问题,通过西藏与内地民工权益保护的对比研究,分析当前阻碍拉萨民工权益实现的诸方因素和现实中存在的问题,探析西藏民工权益法律保护的途径。本文共由五章内容组成。第一章为导论,第二章为民工概念及其权益保护必要性分析,第三章为拉萨民工生存现状及其权益实现途径,第四章为拉萨民工权益保护依据及存在的问题,第五章为法律视角下拉萨民工权益保护探析。在本文中重点分析了西藏民工与内地民工的异同,总结出西藏民工所独有的特点,对国家法及自治区到拉萨市层面的法律、地方性法规、政府规章和规范性文件进行梳理总结,提炼西藏自治区和拉萨市在保护民工合法权益工作中的优缺点。从立法、司法、行政、执法等方面对现有保护政策进行评析,特别是深入分析了“劳动仲裁前置原则”、“举证责任分配规则”,认为当前需要调整完善“仲裁前置原则”,突破仲裁前置对民工诉权的限制,进一步完善劳动争议案件举证责任分配规则。综合分析拉萨民工在用工合同上存在的几种关系,正确认识劳动关系、劳务关系、加工承揽关系、雇佣关系的异同,厘清几种用工关系,找到用工方常用的不合法规避用工风险的途径,有针对性的提出在具体案件处理中应当提高法律措施与行政措施的耦合度,强化行政保护与司法保护的有效衔接。在法律援助方面,立足当前拉萨市法律援助案多人少、水平参差不齐、案件分布不均的实际情况,提出“案件拍卖”构想,以有限的法律援助经费撬动优质的法律援助市场。从民工角度,用好多种现代网络技术加大普法宣传力度,帮助民工形成维权团体,提高民工的“权利议价能力”,集中社会力量形成民工维权合力,引导民工转变“无讼”、“厌讼”、“息讼”传统观念增强自身维权动力,积极通过法律途径实现自身权益的保护。在行政保护方面,要完善劳动行政监察制度形成长效机制。重点加强对用人单位的监察力度,防患未然,形成事前、事中、事后全流程管理体系,杜绝“救火式”管理或坐等案件上门,全方位多角度保障民工的合法权益。完善司法运行流程,为民工提供简便、高效、低成本的法律服务,充分保障拉萨民工的合法权益。
车若语[6]（2019）在《农民工市民化进程中的政府责任研究》文中研究说明农民工市民化是中国农村剩余劳动力有效转移的关键问题,是重要的民生问题,也是重要的经济、政治和社会问题,不仅影响着中国新型城镇化的质量,关系到社会的和谐与稳定,还决定着中国现代化建设的成败。就当前农民工市民化的困境来看,我国农民工市民化进程面临的主要问题是农民工无法独自应对城市生活带来的风险。受到制度层面的制约,大多数农民工无法获得城市户籍,成为身份与职业割离的城市边缘群体,附加在户籍制度之上的社会保障制度、劳动保障制度及住房保障制度所暗含的排斥,也使农民工很难实现城市融合:受到资本层面的制约,农民工由于人力资本水平偏低,社会资本质量偏低,从而决定了他们很难通过就业来获得市民化的物质基础,很难融入城市社会以实现对城市生活与文化的价值认同;受到基础公共服务层面的制约,城市公共服务的户籍依据使农民工不能享有同城市居民同等的社会保障服务、受教育权利以及公共文化生活服务,公共服务的城市偏向阻碍了公共服务均等化的实现。可见,农民工市民化的实现困难重重。究其原因,一方面由于受到农民工自身素质的影响,农民工群体受教育程度以及接受职业培训的程度普遍偏低,从而导致农民工的知识与技能水平远远落后于城市居民,加剧了农民工城市融入的难度;另一方面则源自城乡二元社会管理的制度性壁垒,将农民工群体阻隔在城市边缘。如果说农民工自身素质偏低是影响农民工市民化进程的基本原因,那么制度层面的设计壁垒以及政策层面的城市偏向则是造成农民工市民化进程滞后的根本原因。可见,要实现农民工市民化,关键在于明确农民工市民化进程中政府部门所承担的责任,推进农民工市民化进程。改革开放以来,政府为推进农民工市民化进程进行了不断探索与调整。首先,制度方面:户籍制度方面,2014年,政府着力调整户口迁移政策、创新人口管理制度,取消了农业户口与非农业户口的性质区分,建立统一的城乡户口登记制度,这一改变,对于弱化户籍制度对农民工权益的歧视具有重要意义。在中央精神的引导下,全国各省份陆续出台相应的户籍改革政策,户籍制度改革工作取得了一定的成果,然而附着在户籍制度上的各项权利和福利依然具有明显的城乡二元偏向;社会保障制度方面,在党的十九大报告中指出,要“按照兜底线、织密网、建机制的要求,全面建成覆盖全民、城乡统筹、权责清晰、保障适度、可持续的多层次社会保障体系”,然而在社会保险等方面,农民工与城镇居民的差距依然显着;劳动保障制度方面,2019年,政府进一步推进工资支付保障立法,力争实现农民工工资基本无拖欠。国家从制度和法律层面规范就业市场,消除就业歧视,农民工的劳动保障权益得到一定的改善,但拖欠农民工工资的现象并未彻底消除;住房保障制度方面,我国住房制度经历了“出售公房”阶段（1978-1993年）、以权力下放为特点的住房商品化阶段（1994-2000年）、调控价格为手段的住房市场建设阶段（2001-2015年）以及还原住房功能的规范市场阶段（2016年至今）四个阶段,政府进一步落实十九大报告中对住房制度的要求,推动实现全民住有所居,然而在全国范围内,政府提供廉租房、公租房、已购政策性保障房等保障性住房比例较低,农民工的住房保障问题依然严峻。其次,资本支持方面,政府不断提高对农民工的职业技能培训力度以及教育资金投入比重,提升农民工的职业技能以及素质水平,这些举措对促进农民工自身素质的提高、市民化能力的提升有着积极的推动作用,然而相关数据显示,农民工与城市居民综合素质及职业技能仍然存在较大差异。最后,基础公共服务供给方面,十九大报告中强调,要健全城乡发展一体化建设,推进基本公共服务均等化,这为保障和加快实现农民工市民化提供助力,然而农民工子女教育程度偏低、农民工城市文化生活单一的问题依旧存在,农民工无法享受与城市居民同等的公共服务。综上,从当前的农民工市民化发展进程来看,受到政府制度设计、资本支持以及基础公共服务供给等方面的制约,实现农民工市民化依然任重道远。本文基于问题导向,研究“农民工市民化进程中政府应该履行什么责任”这一科学问题,以分析当前我国农民工市民化进程中面临的障碍为研究起点,提出政府在农民工市民化进程中承担着最为重要的责任,是推进农民工市民化进程的主导力量的科学论断,通过构建政府责任的理论分析框架,研究政府在推动农民工市民化进程中的责任内容。具体地,本文以市民化以及政府责任相关理论为理论基础,搭建起农民工市民化进程中政府责任问题的理论分析框架,其要点是将农民工问题视为一个持续发展的系统,而市民化是要达成的目标;重点是明晰政府责任在农民工市民化进程中的责任定位,讨论在市民化进程中政府责任的内容以及如何进一步完善政府责任。通过纵向的历史分析和横向的国家比较分析,构建政府责任体系。本文共分为七个章节,概括为五部分:第一部分为绪论。主要包括研究背景及意义,文献综述,研究思路及方法,研究创新及不足。第二部分由第一章构成,是本文的理论基础。分别对农民工、农民工市民化以及政府责任的概念进行界定;详述市民化理论和政府责任理论,并作为本文的理论基础;阐述农民工市民化进程中政府责任的构成要素。基于此,从理论层面分析农民工市民化进程中政府责任的定位,构建相对完整的政府责任理论分析框架。第三部分由第二章、第三章和第四章构成。第二章以历史视角分析在农民工市民化的不同发展阶段中政府责任的履行状况,依据本文政府责任的理论分析框架阐述政府责任的具体内容,进而分析和概括政府责任履行的特点。第三章主要分析政府在农民工市民化进程中的履责情况,根据政府责任的理论框架深入阐释当前农民工市民化进程发展滞后的表现,明确市民化进程滞后的原因在于政府责任的缺陷。第四章论述国外农民市民化进程中政府责任的特点及启示,通过分析英国、美国、德国、日本四个发达国家农民市民化的发展进程,归纳、总结各国农民市民化进程中政府责任履行的特点;结合我国国情,获得政府履责的启示。第四部分由第五章、第六章与第七章构成,主要论述政府责任的体系。第五章论述我国农民工市民化进程中政府责任的价值选择,基于历史分析和比较分析,阐明政府责任理念的转变;明确政府在农民工市民化进程中,履行政府责任所要实现的总体目标和应遵循的原则,形成政府责任的价值构图。第六章论述政府责任的优化与完善,基于农民工市民化进程发展滞后的原因分析,结合国外政府在推动农民市民化进程中的履责启示,从政府责任构成要素的三个方面阐述在推动农民工市民化进程中政府责任的各项内容。第七章论述政府责任的保障与实现,构建政府履责方式--政府责任评估--政府责任监督的责任体系。第五部分为结论。总结本文的基本观点,并对未来的研究方向进行展望。
夏静雷[7]（2013）在《农民工基本权益保障研究》文中认为近年来,城镇化与农民工问题已经成为各级政府部门和学界持续关注的社会热点话题,农民工基本权益保障问题也为我国学界的一个重要研究课题。农民工作为我国新型产业工人的重要组成部分,是城镇现代化建设事业的重要力量,也是社会主义新农村建设的先行者。在我国社会转型时期,农民工群体作为社会主义现代化、工业化和城镇化建设的新型劳动大军,为促进我国城乡经济社会发展做出巨大贡献。然而,由于我国经济社会结构转型、自由市场制度和传统户籍制度等综合因素的影响,农民工逐渐成为城镇社会规模庞大的弱势群体,游离于城镇与乡村社会的边缘。在现实生活中,一些政府部门和社会各界对农民工基本权益保障工作和认识不足,致使进城农民工的基本权益屡屡遭受侵害。长期以来,农民工的身份认同和基本权益保障等问题常常被政府部门和社会各界所忽视,农民工难以共享城镇社会的公共服务和福利待遇。由于历史原因、制度原因、法律原因、观念原因和农民工自身的内在原因,导致农民工的政治、经济、文化、社会等基本权益保障严重缺失。党中央和国务院高度关注农民工问题,先后出台了《国务院关于解决农民工问题的若干意见》等法律法规,全国各地在保障农民工基本权益和改善农民工工资待遇等方面采取了很多切实有效的政策与措施,但是我国农民工基本权益保障的立法保护、执法监督、司法保障以及法律援助等方面尚存诸多不足之处,农民工基本权益保障的整体状况仍不容乐观。如何维护和保障农民工的基本权益,是解决农民工问题的重中之重。解决农民工基本权益保障问题,事关农民工能否顺利融入城市和实现市民化,事关我国工业化和城镇化建设的发展进程,事关我国经济健康发展与和谐社会建设。研究和解决农民工基本权益保障问题,有利于尊重和保障人权,有利于解决“三农”问题,有利于维护社会稳定和构建和谐社会。本文的『F文部分主要分为五部分。第一章,通过对农民工基本权益保障的理论分析,全面分析农民工的概念与基本特点、农民工基本权益的概念、农民工基本权益保障的概念、特点及内容等基本内涵,从人权理论、社会公平理论、法治理论和责任政府理论等方面,探讨农民工基本权益保障的理论基础与渊源。第二章,通过分析农民工政治权益和政治组织保障缺失等问题,农民工不平等的就业权益等经济权益保障缺失问题；农民工文化教育培训权益的保障问题；农民工的社会保险、社会福利和社会救助等社会权益的保障问题,客观分析加强农民工基本权益保障研究的重要性和紧迫性。第三章,通过分析户籍、法律、就业、教育培训和社会保障等制度瓶颈,探析我国农民工基本权益保障的立法工作、司法保护、法律执行能力与法律援助等法律制度原因,客观分析城镇政府部门及其决策者、社会歧视和农民工等主体的歧视观念,全面分析农民工文化素质、思想观念、组织化程度和城市适应能力等内在原因。第四章,通过建立健全农民工基本权益保障的相关机制,构建政府部门、用工企业、城镇社区、传播媒介、非营利组织和农民工等诸多主体参与的维护农民工基本权益的保障机制,建立健全农民工基本权益保障的表达、执法监督、司法保护和法律援助机制。通过确立农民工基本权益保障制度的改革原则,不断完善户籍制度、就业制度、教育培训制度、社会保障制度等相关制度。第五章,通过逐步完善农民工基本权益保障的法律体系,不断完善农民工基本权益保障的立法原则以及相关法律法规,制定专门的《农民工权益保护法》,建立健全其司法保护体系、执法建设、法律援助制度、体系与机制,加强农民工基本权益保障的法制普及、宣传与教育,强化农民工的法律意识、维权意识和维权组织建设。本文在吸收和借鉴他人研究成果的基础上,力求有所创新之处,以全面、科学分析农民工基本权益保障的现实问题、深层原因以及保障机制、制度与法律体系。希望在论文框架和研究方法上有所创新,综合运用政治学、人类学、社会学、法学、文化学等诸多学科知识,以从多角度、全面和科学探析农民工基本权益保障问题。由于本文跨学科内容较多、全面研究该论题的文献不多和作者知识储备与理论水平有限,关于该论题的很多理论与实践问题有待于进一步深入研究,有些理论阐述与实证分析还存在不妥之处。
王祥兵[8]（2012）在《二元结构背景下的农民工社会管理创新研究》文中提出农民工是我国社会转型时期工业化和城市化进程中出现的特殊现象,是城乡二元体制所导致的一种畸形社会体制问题。因农民工身份转变落后于职业转变,社会地位转变落后于经济地位转变,虽不再从事农业生产而从事非农产业,但他们仍然被排斥在城市化进程之外,不能享受与城市居民同等的就业权、受教育和培训权、社会管理参与权、社会资源享受权、社会保障权等,这种体制不利于我国城乡差距的缩小,不利于农民工身份的转换,不利于市场经济的发展,已经成为制约构建和谐社会和全面建设小康社会进程的重要因素,迫切需要国家对此应予以高度重视,并通过一系列的制度规范和措施予以解决。在这一转变过程中,加强和创新农民工社会管理就成为当前最能率先做出的战略选择,也是逐步解决农民工问题和完成农民工市民化的务实之策。加强和创新农民工社会管理的理论与实践意义主要表现在以下几个方面：一是农民工是和谐社会建设的重要力量,研究农民工问题,加强和创新农民工社会管理是构建和谐社会的重要内容；二是农民工问题本质上是我国二元结构下相当长时期内困扰我国经济社会发展的“三农问题”,农民工问题及社会管理创新能为妥善解决“三农”问题提供重要的参考；三是回答了当前国家及地方政府在改革发展稳定大局中非常关心的现实问题,为各级政府的政策制定与决策提供极好的研究素材；四是为破解“农民工问题”与“加强和创新社会管理”这两项国家层面的政策议题提供了理论依据,拓展了其理论内涵,丰富了其理论体系；五是扩展了社会学、人口学、公共管理等学科的学术视野,夯实了学科发展的理论基础。论文共分为八章。第一章是导论。本章提出了研究的背景、意义以及要讨论的相关问题,阐述了论文的研究思路及方法,提出了论文的基本框架,总结了论文的创新及不足。第二章是相关概念与文献综述。循着论文所要涉及的诸多方面展开文献述评及理论研究,并对农民工社会保障、社会制度、社会网络、社会认同、权益保障、社会管理创新等方面的文献进行了梳理,对这一领域的相关研究进行了述评,根据对理论和文献的研究,最后提出了论文的理论框架。此章为后面的深入研究提供了基础和支撑。第三章是农民工问题及其社会管理现状的调查。本章基于对农民工问题及其社会管理现状的调查研究,深入分析当前农民工问题及其社会管理现实,得出的调查结果表明农民工规模庞大、身份特殊、经济社会地位较低、就业不稳定性与流动性强、权益受损明显、与当地居民和政府的关系不太理想,但农民工追求平等就业、分配正义及合理分享经济发展成果的愿望更加强烈、权益意识高涨、农民工自我追求升华,并据此得出了农民工社会管理的相关启示。第四章是农民工社会管理：现状、问题与方向。本章基于农民工社会管理的现实需求与实践考察,分析了农民工社会管理的历史演进和农民工在就业、权益维护,培训、社会保障与公共服务等方面的状况,明确了当前农民工社会管理存在的问题与困境,提出了农民工社会管理的重点和方向。为后面章节进一步的阐述作出了铺垫。第五章是刘易斯转折点背景下政府职能转变与农民工社会管理创新。本章从政府职能转变对于农民工社会管理的重要意义出发,论及了刘易斯转折点与劳动力格局变迁,分析了政府职能转变与社会管理的关系,阐述了政府在农民工社会管理创新中的具体作用。政府要围绕着农民工社会管理创新的理念、制度和方式展开各项工作,充分转变政府职能,更加注重社会建设与管理,更加注重农民工的切身利益,有效推进农民工的市民化。第六章是社会组织、公众参与与农民工社会管理创新。本章从社会组织和公众参与角度出发,集中阐述了社会组织、公众参与、社区建设对于农民工社会管理创新的重要意义,分析了社会组织、公众参与、社区建设在农民工社会管理创新中的作用,并探索了如何发挥社会组织作用,充分实现公众参与,促进社区建设与融合来创新社会管理的对策建议。第七章是农民工社会管理创新与工会作用。本章分析了工会参与农民工社会管理的重要意义,从任务、保障、和途径三个方面探索工会参与农民工社会管理的机理,并通过对四川农民工参与工会总体状况及相关调查情况的总结,以及以四川为例的工会在农民工社会管理中作用的实证分析,对工会组织参与农民工社会管理进行了实证考察。得出了工会在农民工社会管理中扮演着无可替代的角色的结论。第八章是农民工社会管理创新的政策体系研究。本章论述了农民工社会管理创新的基本原则和思路,以及政策设计的路径与总体框架,并在据此给出的农民工社会管理创新的政策体系,其主要内容为实施农民工市民化的城市社会融入政策,实行充分保障农民工社会权益的公共服务全覆盖政策,构建农民工充分融入的多层次社会管理体系,建立服务参与式的社会管理综合协调机制,建立城市政府财政支出政策体系等内容。以上八章是从四个环节来展开的,一是从选题的背景、目的与意义入手,围绕文献述评,得出论文的理论框架,并以此来展开后面环节的内容。二是对农民工问题及其社会管理的现状进行深入分析,通过调查问卷、走访等形式获取第一手资料,得出农民工问题及农民工社会管理的现状、问题与理论判断,这是论文研究的基础。三是紧紧围绕社会管理的“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的要求对农民工社会管理展开研究,包括政府职能转变、社会组织、工会作用、公共参与与农民工社会管理之间的关系,并从这几个方面得出当前加强和创新农民工社会管理的若干结论、方向与政策启示,此部分是论文研究的核心与关键。四是对农民工社会管理创新的政策体系进行研究,这是论文通过对前面部分章节的梳理、分析、研究后,最终的得出系统性的政策建议与报告,以期能推动农民工问题及社会管理创新的有效解决,此部分是论文的落脚点,也是论文的重点之所在。以上四个部分相互联系,层层递进,具有较为严密的逻辑关系。论文具有一定的创新,一是选题较为新颖和实际,并具有一定的前瞻性,兼具理论意义和实践意义。社会管理作为党中央、国务院近期提出的一项重大战略任务,社会各界对此予以了高度重视,农民工社会管理作为其中一项关键和核心内容,不容忽视,本选题回应了国家政策层面的研究需要。二是从“党委领导、政府负责、社会协同、公共参与”的社会管理格局出发,分别从刘易斯转折点背景下的政府职能转变与农民工社会管理创新,社会组织、公众参与与农民工社会管理创新、工会作用于农民工社会管理创新的角度对此进行了探讨,其理论推导较为严密,逻辑地位较为严谨。三是提出了农民工社会管理创新政策体系的概念,确立了农民工社会管理创新政策体系的基本构架,把对这一领域的思考推向了更为宏观、更为具体的层面,从而有可能在国内较早建立起农民工社会管理创新的某种理论与实践范式。四是运用调查研究、科学分析的方法对农民工社会管理进行了认真的研究,使之具有较好的科学性,并尝试用人口学、社会学、经济学、管理学等多学科的视野对农民工社会管理进行多维度的研究。论文还存在一些不足,一是论文的理论支撑与阐述不够。社会学、公共管理学、人口学里诸多理论可能用来与农民工社会管理相结合可进行深入的理论探讨和研究,论文没能进一步地对此进行研究,使得论文的理论根基和厚度略显单薄。二是论文的计量方法使用不足。基于论文的系列调查数据,可采用社会学、经济学的诸多计量方法详细展开进行研究,但受制于方法的适用性,论文没能进一步进行深入细致的研究,使得论文在计量方法运用上稍显不足。三是论文的政策梳理以及国内外对比研究不足。国外经历过二元经济转型和城市化阶段,他们在农民工社会管理中积累了大量的可资借鉴的经验,关于国内外,特别是国外的各类社会管理政策的梳理还需要以后的学习工作中对此进行更加深入的研究。
高海荣,许彩云[9]（2012）在《建筑领域农民工合法权益保障的法律分析》文中进行了进一步梳理随着我国市场经济的不断发展,农民工群体已经成为城市的重要组成部分,依法保障农民工的合法权益是我国劳动力市场得以健康运转的基石。主要从工资制度、工时制度及维权成本等方面,论述了建筑领域民工合法权益保障的内容和法律依据,分析了农民工的失权现状并对此提出了建议。
徐娟娟[10]（2011）在《民工权益保障的法治化机制建构》文中研究表明从古至今,农民问题始终是中国的重要问题,而农民问题的根本则在于其权益能否得到彻底的保障。进城务工的农民是先进农民的代表,对他们权益的保障是党和政府不容推卸的责任。当前,民工权益保障立法缺憾,执法乏力,司法不公的状况制约着民工权益的顺利实现。运用国家力量、发挥社会力量、增强个人力量对民工权益实施保障是突破制约民工权益实现瓶颈的有效路径。
二、如何保护民工合法权益（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、如何保护民工合法权益（论文提纲范文）
（1）新发展阶段下建筑业农民工权益保障研究 ——以成都市为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 绪论 |
| 一、选题背景及研究意义 |
| (一)选题背景 |
| (二)研究意义 |
| 二、国内外研究综述 |
| (一)国外研究综述 |
| (二)国内研究综述 |
| (三)简要评述 |
| 三、研究思路、内容与方法 |
| (一)研究思路 |
| (二)研究内容 |
| (三)研究方法 |
| 四、创新点与不足之处 |
| (一)创新点 |
| (二)不足之处 |
| 第一章 基本概念及基础理论 |
| 第一节 基本概念 |
| 一、新发展阶段 |
| 二、农民工 |
| 三、建筑业农民工 |
| 四、农民工权益 |
| 第二节 基础理论 |
| 一、服务型政府理论 |
| 二、社会公平理论 |
| 三、马斯洛需求层次理论 |
| 第二章 成都市建筑业农民工权益保障实施概况 |
| 第一节 现行建筑业农民工权益保障的主要政策 |
| 一、国家、四川省出台的建筑业农民工权益保障的主要政策 |
| 二、成都市建筑业农民工权益保障主要做法 |
| 第二节 成都市建筑业农民工权益保护情况调查 |
| 一、成都市建筑业概况 |
| 二、调查方法、内容与基本情况 |
| 三、成都市建筑业农民工权益保障情况 |
| 第三章 成都市建筑业农民工权益保障存在的问题及其原因 |
| 第一节 成都市建筑业农民工权益保障存在的问题 |
| 一、劳动权益保障方面的不足 |
| 二、社保权益保障方面的不足 |
| 三、政治权益保障存在的问题 |
| 四、教育培训权益保障存在的问题 |
| 五、工会制度和组织的缺失问题 |
| 六、政府在建筑业农民工权益保障执法中的问题 |
| 第二节 成都市建筑业农民工权益保障存在的原因分析 |
| 一、城乡二元制导致社会结构失衡 |
| 二、建筑业农民工权益保障相关制度不健全 |
| 三、政府相关部门监管不力 |
| 四、个别建筑业企业职业道德底线未能坚守 |
| 五、农民工法律维权意识不足 |
| 第四章 新发展阶段下建筑业农民工权益保障的对策建议 |
| 第一节 进一步推进城乡户籍制度改革 |
| 第二节 健全新发展阶段建筑业农民工权益保障的法制体系 |
| 一、完善和修订相关的劳动法律法规 |
| 二、加强劳动保障法律法规和规章立法 |
| 三、建立完善的司法救济制度 |
| 四、健全适应农民工特点的社会保障制度 |
| 第三节 转变政府职能加大监督执法力度 |
| 第四节 建立企业信用机制 |
| 第五节 加强对建筑业农民工的教育培训 |
| 一、政府加大教育资源上的投入 |
| 二、政府和企业加大宣传力度 |
| 三、加强法律法规的宣传 |
| 第五章 结论与展望 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 附录 建筑业农民工权益保障情况调查问卷 |
（2）改革开放以来完善农民工权益保障研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 绪论 |
| 第一节 研究背景和研究意义 |
| 研究背景 |
| 研究意义 |
| 第二节 国内外研究现状 |
| 国内研究现状 |
| 国外研究现状 |
| 第三节 研究内容和研究方法 |
| 研究内容 |
| 研究方法 |
| 第四节 研究的创新与不足 |
| 创新点 |
| 不足之处 |
| 第一章 农民工权益保障的基本概述 |
| 第一节 农民工权益保障的概念界定 |
| 1.农民工的概念 |
| 2.农民工权益的概念 |
| 3.农民工权益保障的概念 |
| 第二节 农民工权益保障的理论基础 |
| 1.马克思主义公平正义观 |
| 2.治理理论 |
| 3.服务型政府理论 |
| 第三节 完善农民工权益保障的目标要求 |
| 1.农民工群体公正地参与社会分配 |
| 2.农民工权益被完善的法律体系保护 |
| 3.农民工拥有畅通有效的利益表达机制 |
| 4.农民工权益保护制度体系现代化趋向成熟 |
| 第二章 改革开放以来农民工权益保障的主要实践及其成就 |
| 第一节 改革开放以来农民工权益保障的主要实践 |
| 1.逐步完善农民工权益保障的法律制度 |
| 2.持续强化对农民工的教育与培训 |
| 3.不断尝试调整和改革户籍制度 |
| 第二节 改革开放以来农民工权益保障取得的成就 |
| 第三章 改革开放以来农民工权益保障存在的问题与原因分析 |
| 第一节 改革开放以来农民工权益保障存在的问题 |
| 1.经济权益保障方面需要改进 |
| 2.政治权益保障方面仍有不足 |
| 3.文化权益保障方面还需加强 |
| 4.社会权益保障方面有待完善 |
| 第二节 改革开放以来农民工权益保障存在问题的原因 |
| 1.城乡二元的经济社会制度限制 |
| 2.法律制度的不健全和执行不力 |
| 3.文化管理机制不完善 |
| 4.社会保障制度的不完善 |
| 5.部分企业缺乏社会责任感 |
| 6.农民工本身维权能力较差 |
| 第四章 完善农民工权益保障的对策建议 |
| 第一节 积极推动城乡一体化发展 |
| 1.改革现行户籍制度 |
| 2.推进城乡统一要素市场建设 |
| 3.实现城乡公共服务均等化 |
| 4.发展现代化的农村经济 |
| 5.统筹城乡文化资源的配置 |
| 6.建立健全文化管理机制 |
| 第二节 健全社会公平正义法治保障制度 |
| 1.制定完善的农民工权益保护法 |
| 2.推进执法水平的提升 |
| 3.确保司法过程公正高效 |
| 4.加强对农民工的法律援助 |
| 第三节 制定完备的农民工社会保障制度 |
| 1.完善农民工社会保险体系 |
| 2.建设安全卫生的工作环境 |
| 3.保障农民工子女的受教育权 |
| 4.构建多渠道农民工住房保障机制 |
| 第四节 督促企业履行社会责任 |
| 1.坚持以创新发展来提高企业经济效益 |
| 2.帮助农民工实现个人成长与发展 |
| 3.提供优惠的文化产品和文化服务 |
| 第五节 增强农民工的维权能力 |
| 1.提高自身的职业技能水平 |
| 2.主动学习与权益保障相关的法律知识 |
| 3.借助工会力量维护自身合法权益 |
| 结语 |
| 参考文献 |
| 在学期间的研究成果 |
| 致谢 |
（3）农民工社会主义公民意识培育研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 0.绪论 |
| 0.1 选题缘由与研究意义 |
| 0.1.1 选题缘由 |
| 0.1.2 研究意义 |
| 0.2 研究综述 |
| 0.2.1 国内研究综述 |
| 0.2.2 国外研究综述 |
| 0.2.3 国内外研究总体评价 |
| 0.3 研究思路和研究方法 |
| 0.3.1 研究思路 |
| 0.3.2 研究方法 |
| 0.4 研究的重点与难点 |
| 0.4.1 研究重点 |
| 0.4.2 研究难点 |
| 0.5 本文创新与不足之处 |
| 0.5.1 可能的创新之处 |
| 0.5.2 存在的不足 |
| 1.农民工社会主义公民意识培育的背景及相关理论资源 |
| 1.1 农民工社会主义公民意识问题的提出 |
| 1.1.1 农民工产生的时代背景 |
| 1.1.2 农民工的含义及相关词汇辨析 |
| 1.1.3 农民工发展历程及其公民意识的演进 |
| 1.2 农民工现状及其社会主义公民意识培育的必要性 |
| 1.2.1 农民工现状 |
| 1.2.2 农民工面临的主要问题 |
| 1.2.3 农民工社会主义公民意识培育的必要性 |
| 1.3 农民工社会主义公民意识培育的理论资源 |
| 1.3.1 马克思主义公民意识理论 |
| 1.3.2 中国特色社会主义思想政治教育理论 |
| 1.3.3 中国特色社会主义民主法治理论 |
| 1.3.4 当代国外公民教育理论 |
| 2.农民工社会主义公民意识解析及其考察维度 |
| 2.1 公民及公民意识内涵解析 |
| 2.1.1 公民概念界定 |
| 2.1.2 公民意识的西方流变 |
| 2.1.3 公民意识的中国阐释 |
| 2.2 社会主义核心价值观论域下的公民意识解析 |
| 2.2.1 社会主义公民意识概念 |
| 2.2.2 社会主义公民意识内容 |
| 2.2.3 社会主义公民意识特征 |
| 2.2.4 社会主义公民意识功能 |
| 2.3 农民工社会主义公民意识的考察维度及具体内容 |
| 2.3.1 农民工社会主义公民意识考察的四个维度 |
| 2.3.2 农民工社会主义公民意识考察维度确立的依据 |
| 2.3.3 农民工社会主义公民意识各维度的具体内容 |
| 3.农民工社会主义公民意识现状的调查分析 |
| 3.1 农民工社会主义公民意识现状调查方案 |
| 3.1.1 调查内容设计 |
| 3.1.2 抽样程序及调查方法 |
| 3.1.3 问卷信度检测和效度分析 |
| 3.1.4 数据处理方法 |
| 3.2 农民工社会主义公民意识的主要特点 |
| 3.2.1 农民工权利意识特点 |
| 3.2.2 农民工公共责任意识特点 |
| 3.2.3 农民工民主法治意识特点 |
| 3.2.4 农民工公共参与意识特点 |
| 3.3 农民工群体内部相关变量对其公民意识的影响 |
| 3.3.1 性别对农民工社会主义公民意识的影响 |
| 3.3.2 文化程度对农民工社会主义公民意识的影响 |
| 3.3.3 年龄对农民工社会主义公民意识的影响 |
| 3.3.4 收入水平对农民工社会主义公民意识的影响 |
| 3.3.5 地域差别等对农民工社会主义公民意识的影响 |
| 3.4 农民工社会主义公民意识现状调查的结论 |
| 4.农民工社会主义公民意识薄弱的原因分析 |
| 4.1 中国的公民文化发展有限 |
| 4.1.1 古代中国臣民文化根深蒂固 |
| 4.1.2 近代中国启蒙思想发育不成熟 |
| 4.1.3 新中国成立初期公民观念曲折发展 |
| 4.2 农民工公民实践活动有所局限 |
| 4.2.1 农民工公民实践活动的考察方面 |
| 4.2.2 农民工公民实践活动的具体表现 |
| 4.2.3 农民工公民实践活动不足的制约因素 |
| 4.3 农民工社会主义公民意识培育存在问题 |
| 4.3.1 农民工社会主义公民意识培育政策分析 |
| 4.3.2 农民工社会主义公民意识培育的相关项目考察 |
| 4.3.3 农民工社会主义公民意识培育中的问题归纳 |
| 5.农民工社会主义公民意识培育的目标、原则与内容 |
| 5.1 农民工社会主义公民意识培育目标 |
| 5.1.1 培育新时代中国特色社会主义好公民 |
| 5.1.2 构建和谐有序的社会公共领域 |
| 5.1.3 维护稳定的国家政治秩序 |
| 5.1.4 推进国家治理体系和治理能力现代化 |
| 5.2 农民工社会主义公民意识培育原则 |
| 5.2.1 思想基础上遵循主导性与多样性相结合 |
| 5.2.2 交往关系上遵循主体性与公共性相结合 |
| 5.2.3 内容选择上遵循同一性与差异性相结合 |
| 5.2.4 实施方法上遵循继承性与创新性相结合 |
| 5.3 农民工社会主义公民意识培育内容 |
| 5.3.1 丰富农民工的公民知识 |
| 5.3.2 强化农民工的国家认同 |
| 5.3.3 培养农民工的公共精神 |
| 5.3.4 提升农民工的公民能力 |
| 6.农民工社会主义公民意识培育的实践路径 |
| 6.1 发挥国家的宏观体系构建作用 |
| 6.1.1 明确政策导向以协调各方力量 |
| 6.1.2 改革相关制度以提供平等机会 |
| 6.1.3 发展市场经济以夯实物质基础 |
| 6.2 发挥互联网加媒体的公民文化营造作用 |
| 6.2.1 借助主流媒体以明确公民文化导向 |
| 6.2.2 介入大众媒体以传播优良的公民文化 |
| 6.2.3 关注自媒体以校正不良公民行为倾向 |
| 6.3 发挥培训机构的示范带动与资源整合作用 |
| 6.3.1 开发农民工社会主义公民意识课程模块 |
| 6.3.2 创新农民工社会主义公民意识培育方式 |
| 6.3.3 建设农民工社会主义公民意识培育师资队伍 |
| 6.3.4 创建农民工社会主义公民核心素养评价体系 |
| 6.4 发挥企业的生产激励与文化引导作用 |
| 6.4.1 结合企业生产与管理活动 |
| 6.4.2 融入企业文化建设活动 |
| 6.4.3 走进企业职工关怀活动 |
| 6.5 发挥社区的日常生活管理与服务作用 |
| 6.5.1 组织农民工参与政治选举活动 |
| 6.5.2 组织农民工参与社区治理活动 |
| 6.5.3 组织农民工参与主题教育和文化活动 |
| 6.6 发挥农民工的自我教育作用 |
| 6.6.1 系统学习公民文化知识 |
| 6.6.2 主动参与公民实践活动 |
| 6.6.3 反思自我的公民认知与实践 |
| 结束语 |
| 参考文献 |
| 附录 社会主义公民意识现状调查问卷 |
| 后记 |
| 致谢 |
| 在读期间科研成果目录 |
（4）建筑业农民工工资支付保障制度研究 ——以海盐县为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 导言 |
| 一、问题的提出 |
| 二、研究价值及意义 |
| 三、文献综述 |
| 四、主要研究方法 |
| 五、论文结构 |
| 六、论文主要创新及不足 |
| 第一章 建筑业农民工工资支付保障制度的基础理论 |
| 第一节 相关的基本概念 |
| 一、建筑业用工主体与建筑业农民工 |
| 二、工资支付制度与欠薪救济 |
| 第二节 建筑业农民工工资支付保障制度的理论依据 |
| 一、责任政府理论 |
| 二、协同治理理论 |
| 第二章 海盐县建筑业农民工工资支付保障制度现状 |
| 第一节 海盐县建筑业农民工工资拖欠的现状 |
| 一、海盐县建筑业及农民工概况 |
| 二、海盐县建筑业工资拖欠及工资支付的类型 |
| 第二节 海盐县建筑业农民工工资支付制度概况 |
| 一、海盐县建筑业农民工备案与实名管理制度 |
| 二、海盐县建筑业工程款与工资款支付管理制度 |
| 三、依法处理欠薪行为 |
| 四、落实相关责任主体 |
| 第三节 海盐县建筑业农民工工资清欠的主要成效 |
| 一、工资争议数明显下降 |
| 二、建筑业用工管理更加规范 |
| 三、部门联动机制优化 |
| 第三章 海盐县建筑业工资支付保障制度存在的问题及原因分析 |
| 第一节 海盐县建筑业工资支付及清欠存在的问题 |
| 一、海盐县建筑业工资支付制度存在的问题 |
| 二、海盐县建筑业工资清欠制度存在的问题 |
| 第二节 海盐县建筑业农民工工资拖欠的原因分析 |
| 一、农民工自身原因 |
| 二、建筑行业自身原因 |
| 三、政府管理原因 |
| 四、社会原因 |
| 第四章 完善建筑业农民工工资支付保障制度对策与建议 |
| 第一节 健全建筑行业相关体系 |
| 一、健全建筑行业体系 |
| 二、建立建筑企业诚信体系 |
| 第二节 健全相关建筑业工资支付制度 |
| 一、完善专项资金拨付与使用 |
| 二、完善“两线”拨付政策 |
| 三、落实专项监管 |
| 四、探索实行工程款支付担保制度 |
| 第三节 完善建筑业工资清欠制度 |
| 一、建立工资清欠绿色通道 |
| 二、制定治理欠薪的长效机制 |
| 三、完善针对建筑业拖欠工资的惩戒措施 |
| 参考文献 |
| 后记 |
（5）西藏民工权益法律保护研究 ——以拉萨市为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 第一章 导论 |
| 1.1 选题意义 |
| 1.2 研究现状 |
| 1.3 研究思路 |
| 1.4 研究方法和创新点 |
| 第二章 民工概念及其权益保护必要性分析 |
| 2.1 民工及民工权益的界定 |
| 2.1.1 民工的概念 |
| 2.1.2 民工权益的概念 |
| 2.1.3 民工产生的时代背景 |
| 2.1.4 民工权益的基本内容 |
| 2.2 民工权益法律保护的必要性分析 |
| 2.2.1 有利于推动国家治理法治化 |
| 2.2.2 保障民工权益的迫切需要 |
| 2.2.3 促进社会和谐的现实要求 |
| 第三章 拉萨民工生存现状及其权益实现途径 |
| 3.1 拉萨现代化步伐中民工的产生与发展历程 |
| 3.1.1 拉萨现代化历程 |
| 3.1.2 拉萨民工行业分布情况及其成因 |
| 3.1.3 拉萨民工民族行业分布情况及其成因 |
| 3.1.4 新时期拉萨民工面临的机遇与挑战 |
| 3.2 拉萨民工生存现状 |
| 3.2.1 拉萨民工在建筑行业的基本构成 |
| 3.2.2 拉萨民工权益的构成 |
| 3.2.3 民工维权心理探析 |
| 3.3 从法律角度探析拉萨民工身份关系 |
| 3.3.1 劳动关系 |
| 3.3.2 劳务关系 |
| 3.3.3 雇佣关系 |
| 3.3.4 加工承揽关系 |
| 3.4 拉萨民工权益实现途径 |
| 3.4.1 谈判 |
| 3.4.2 诉讼 |
| 3.4.3 上访 |
| 3.4.4 调解 |
| 3.4.5 其他 |
| 第四章 拉萨民工权益保护依据及存在的问题 |
| 4.1 国家层面的立法保护 |
| 4.1.1 对“仲裁前置”原则的规定 |
| 4.1.2 对劳动行政部门职权的规定 |
| 4.1.3 对民工法律援助的规定 |
| 4.1.4 对用人单位责任的规定 |
| 4.1.5 对劳动争议案件的其他规定 |
| 4.2 西藏自治区层面的法规及规范性文件 |
| 4.2.1 西藏自治区地方性法规 |
| 4.2.2 西藏自治区规范性文件 |
| 4.3 拉萨市规范性文件 |
| 4.4 拉萨民工权益保护的法律及制度执行情况 |
| 4.4.1 基于司法落地实施的基本情况 |
| 4.4.2 基于行政行为的执行情况 |
| 4.5 拉萨民工权益保护存在的问题 |
| 4.5.1 民工生存困境与权益自我保护的冲突 |
| 4.5.2 维稳压力下行政干预成本增加 |
| 4.5.3 事前监督与事后救济失衡 |
| 4.5.4 权益保障片面化和短视化并存 |
| 4.5.5 民工自身维权意识有待提高 |
| 第五章 法律视角下拉萨民工权益保护探析 |
| 5.1 树立正确的民工权益法律保护理念 |
| 5.1.1 引导民工转变传统诉讼观念 |
| 5.1.2 保障民工平等参与社会资源分配的权益 |
| 5.1.3 基于人权视角推动拉萨民工权益保护 |
| 5.2 优化司法流程降低行政干预成本 |
| 5.2.1 优化仲裁前置原则 |
| 5.2.2 探索举证责任倒置在劳动争议案件中的运用 |
| 5.2.3 充分发挥支付令及小额速裁程序的作用实现案件分流 |
| 5.3 重视法律援助制度建设建立民工维权法律团队 |
| 5.3.1 保障法律援助经费稳定投入 |
| 5.3.2 优化法律援助人员结构 |
| 5.4 以法律为主制度补位实现民工权益全方位保护 |
| 5.4.1 保障法律赋予民工的权益得以实现 |
| 5.4.2 发挥行政支撑优势改善制度运行环境 |
| 结语 |
| 参考文献 |
| 攻读学位期间发表的学术论文目录 |
| 致谢 |
| 附录 |
（6）农民工市民化进程中的政府责任研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 绪论 |
| 一、研究背景及意义 |
| (一)研究背景 |
| (二)研究意义 |
| 二、文献综述 |
| (一)农民工市民化相关研究 |
| (二)政府责任相关研究 |
| (三)农民工市民化中的政府责任相关研究 |
| (四)研宄综述评述 |
| 三、研究思路及方法 |
| (一）研究思路 |
| (二)研究方法 |
| 四、研究创新及不足 |
| (一)研究创新之处 |
| (二)研究不足之处 |
| 第一章 农民工市民化进程中政府责任的理论分析框架 |
| 一、核心概念的界定 |
| (一)农民工 |
| (二)农民工市民化 |
| (三)政府责任 |
| 二、研究的理论基础 |
| (一)农民工市民化的理论基础 |
| (二)政府责任的理论基础 |
| 三、分析框架的构建 |
| (一)分析框架构建的依据 |
| (二)分析框架的内容分析 |
| 第二章 我国农民工市民化进程中政府责任的演化及特点 |
| 一、农民工市民化进程的发展及政府责任演化 |
| (一)农民工显性化阶段中的政府责任(1978-1983年) |
| (二)农民工就地转移阶段中的政府责任(1984-1988年) |
| (三)农民工波动转移阶段中的政府责任(1989-1991年) |
| (四)农民工异地转移阶段中的政府责任(1992-2000年) |
| (五)农民工规范转移阶段中的政府责任(2001-2012年) |
| (六)农民工全面市民化阶段中的政府责任(2013年至今) |
| 二、农民工市民化进程中政府责任的特点 |
| (一)从严格控制到放松管制(1978-1988年) |
| (二)从限制紧缩到合理引导(1989-2000年) |
| (三)从城乡统筹向公平共享(2001年至今) |
| 第三章 我国农民工市民化进程滞后的表现原因及其政府责任的审视 |
| 一、农民工市民化发展滞后的表现 |
| (一)户籍人口市民化率与城镇化率存在统计差异 |
| (二)农民工权益保障范围局限 |
| (三)农民工与城市居民收入水平差距显着 |
| (四)农民工与城市居民文化素质差异明显 |
| (五)农民工政治权利保障缺失 |
| 二、农民工市民化发展滞后的成因及政府责任的反思 |
| (一)政府责任价值与政策导向偏见 |
| (二)制度供给与制度设计固化 |
| (三)组织支持与资本供给约束 |
| (四)公共服务提供与基础服务匮乏 |
| 第四章 发达国家农民市民化进程中政府责任的特点及启示 |
| 一、发达国家农民市民化进程中政府责任的特点 |
| (一)英国政府强制式农民市民化进程中的政府责任分析 |
| (二)美国市场主导式农民市民化进程中的政府责任分析 |
| (三)德国均衡发展式农民市民化进程中的政府责任分析 |
| (四)日本政府干预式农民市民化进程中的政府责任分析 |
| 二、发达国家农民市民化进程中政府责任的启示 |
| (一)消除制度性障碍是解决农民工市民化问题的根本途径 |
| (二)完善的社会保障体系是保障农民工生存发展的基本要求 |
| (三)完备的法律体系是推进农民工市民化进程的有力保障 |
| (四)注重教育与培训是提升农民工自身能力的有效措施 |
| 第五章 我国农民工市民化进程中政府责任的价值选择 |
| 一、政府责任的理念转变 |
| (一)从片面追求GDP发展向平等公正转变 |
| (二)政府责任多元化与有效性的结合 |
| 二、实现农民工市民化的总体目标 |
| (一)职业与地域转变的目标 |
| (二)身份与生活方式转变的目标 |
| (三)价值观念与自我发展的目标 |
| 三、推进农民工市民化政府应遵循的原则 |
| (一)平等与公正原则 |
| (二)渐进与有序原则 |
| (三)统筹与协调原则 |
| 第六章 我国农民工市民化进程中政府责任的优化与完善 |
| 一、制度设计责任的革新 |
| (一)户籍制度改革的政府责任 |
| (二)社会保障制度供给的政府责任 |
| (三)劳动保障制度改革的政府责任 |
| (四)健全住房保障体系的政府责任 |
| (五)法律体系构建的政府责任 |
| 二、资本支持责任的提升 |
| (一)人力资本供给的政府责任 |
| (二)社会资本支持的政府责任 |
| 三、基础公共服务供给责任的完善 |
| (一)提升农民工子女基础教育与职业教育水平的政府责任 |
| (二)完善农民工文化生活的政府责任 |
| 第七章 我国农民工市民化进程中政府责任的保障与实现 |
| 一、政府履责方式的革新 |
| (一)协商沟通：提升政府责任履行的有效性 |
| (二)合作参与：提高政府责任履行的精准度 |
| (三)公平补偿：体现政府责任履行的人本关怀 |
| 二、政府履责评估的构建 |
| (一)政府责任评估的主体 |
| (二)政府责任评估的内容 |
| (三)政府责任评估的准则 |
| (四)政府责任评估的结果 |
| 三、政府责任监督的完善 |
| (一)行政问责制度 |
| (二)司法问责制度 |
| (三)社会问责制度 |
| 结论 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 作者简介 |
（7）农民工基本权益保障研究（论文提纲范文）
| 中文摘要 |
| Abstract |
| 引言 |
| 一、选题意义 |
| 二、相关概念 |
| 三、文献综述 |
| 四、研究内容与方法、可能的创新与不足 |
| 第一章 农民工基本权益保障的理论分析 |
| 第一节 农民工基本权益保障的基本内涵 |
| 1.1.1 农民工的科学内涵 |
| 1.1.2 农民工基本权益保障的基本内涵 |
| 第二节 农民工基本权益保障的理论基础 |
| 1.2.1 人权理论 |
| 1.2.2 社会公平理论 |
| 1.2.3 法治理论 |
| 1.2.4 责任政府理论 |
| 第二章 当前农民工基本权益保障存在的现实问题 |
| 第一节 农民工政治权益的保障问题 |
| 2.1.1 农民工政治自由权益的落实困难重重 |
| 2.1.2 农民工选举权与被选举权难以有效保障 |
| 2.1.3 农民工的政治参与不足 |
| 2.1.4 农民工政治利益的表达渠道不畅 |
| 2.1.5 农民工政治组织保障缺失 |
| 第二节 农民工经济权益的保障问题 |
| 2.2.1 就业权益的不平等性 |
| 2.2.2 签订劳动合同的比例较低 |
| 2.2.3 劳动报酬缺乏保障 |
| 2.2.4 休息休假权益缺乏保障 |
| 2.2.5 劳动安全与卫生保护问题 |
| 第三节 农民工文化教育权益的保障问题 |
| 2.3.1 农民工文化权益保障的现实问题 |
| 2.3.2 农民工教育权益保障的现实问题 |
| 第四节 农民工社会权益的保障问题 |
| 2.4.1 农民工社会保险权益的缺失问题 |
| 2.4.2 农民工的社会福利问题 |
| 2.4.3 农民工的社会救助难以落实 |
| 第三章 农民工基本权益保障缺失的主要原因 |
| 第一节 农民工基本权益保障缺失的制度原因 |
| 3.1.1 户籍制度 |
| 3.1.2 就业制度 |
| 3.1.3 教育培训制度 |
| 3.1.4 社会保障制度 |
| 第二节 农民工基本权益保障缺失的法制原因 |
| 3.2.1 农民工基本权益保障的立法不足 |
| 3.2.2 农民工基本权益保障的司法保护不足 |
| 3.2.3 农民工基本权益保障的法律执行力不足 |
| 3.2.4 农民工缺乏法律维权与法律援助 |
| 第三节 农民工基本权益保障缺失的观念原因 |
| 3.3.1 农民工深受封建等级观念影响,缺乏平等的公民意识和权利意识 |
| 3.3.2 城市政府部门及其决策者的错误观念 |
| 3.3.3 城镇社会排斥与社会歧视观念 |
| 第四节 农民工基本权益保障缺失的内在原因 |
| 3.4.1 农民工整体素质相对较低 |
| 3.4.2 农民工法律意识与维权意识淡薄,维权能力不强 |
| 3.4.3 农民工群体组织化程度很低,缺乏组织维权及相关利益表达途径 |
| 3.4.4 农民工城市适应能力不足,缺乏对城市社会的认同感与归属感 |
| 第四章 完善农民工基本权益的保障的机制与制度 |
| 第一节 建立健全农民工基本权益保障的相关机制 |
| 4.1.1 构建农民工基本权益保障的维权机制 |
| 4.1.2 构建农民工基本权益保障的综合机制 |
| 第二节 完善农民工基本权益保障的相关制度 |
| 4.2.1 户籍制度 |
| 4.2.2 就业制度 |
| 4.2.3 教育培训制度 |
| 4.2.4 社会保障制度 |
| 第五章 完善农民工基本权益保障的法律体系 |
| 第一节 完善农民工基本权益保障的立法工作 |
| 5.1.1 农民工基本权益保障的立法原则 |
| 5.1.2 完善农民工基本权益保障的法律法规 |
| 第二节 建立健全农民工基本权益保障的司法体系 |
| 5.2.1 加强农民工基本权益保障的司法保护 |
| 5.2.2 完善农民工基本权益的司法保障 |
| 第三节 完善农民工基本权益的执法保障 |
| 5.3.1 加强农民工基本权益保障的执法建设 |
| 5.3.2 加强劳动监察部门的执法工作 |
| 第四节 加强农民工基本权益保障的法律服务体系 |
| 5.4.1 完善农民工基本权益保障的法律援助体系 |
| 5.4.2 完善对农民工群体的法制宣传教育 |
| 5.4.3 强化农民工法律意识和维权意识,不断加强农民工维权组织建设 |
| 结束语 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 个人简历、在学期间发表的学术论文与研究成果 |
（8）二元结构背景下的农民工社会管理创新研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 1. 导论 |
| 1.1 问题的提出与研究的意义 |
| 1.1.1 农民工发展的现实需要社会管理创新 |
| 1.1.2 农民工问题呼吁社会管理创新 |
| 1.1.3 农民工市民化亟待社会管理创新破题 |
| 1.1.4 加强与创新农民工社会管理的重要意义 |
| 1.2 研究思路与方法 |
| 1.2.1 研究思路 |
| 1.2.2 研究方法 |
| 1.3 论文的创新与不足 |
| 2. 相关理论与文献综述 |
| 2.1 相关概念与理论 |
| 2.1.1 关于农民工与农民工问题 |
| 2.1.2 关于社会管理理论 |
| 2.1.3 关于发展经济学理论 |
| 2.1.4 关于社会网络与社会支持理论 |
| 2.2 文献综述 |
| 2.2.1 关于农民工社会保障研究 |
| 2.2.2 关于农民工制度层面的研究 |
| 2.2.3 关于农民工社会网络的研究 |
| 2.2.4 关于农民工社会认同的研究 |
| 2.2.5 关于农民工收入权益保障的研究 |
| 2.2.6 关于农民工社会管理创新的研究 |
| 2.3 关于文献的简短评述 |
| 2.4 论文的理论框架 |
| 3. 农民工问题及其社会管理现状的调查——以四川为例 |
| 3.1 研究目的、宗旨与方法 |
| 3.1.1 研究目的 |
| 3.1.2 调查说明 |
| 3.1.3 样本选取 |
| 3.1.4 被调查农民工基本情况分析 |
| 3.1.5 数据处理方法与内容 |
| 3.2 农民工问题及其社会管理的调查数据分析 |
| 3.2.1 农民工就业与劳动保护状况 |
| 3.2.2 农民工社会保障状况 |
| 3.2.3 农民工社会关系与社会融入状况 |
| 3.2.4 农民工社会资本与社会支持状况 |
| 3.2.5 农民工收入水平与自我认同状况 |
| 3.3 对农民工问题及社会管理现状的基本判断与启示 |
| 3.3.1 加快完善劳动法律体系 |
| 3.3.2 政府加大各项法律的执法力度和市场监管 |
| 3.3.3 完善社会保险功能 |
| 3.3.4 建立健全农民工工会组织 |
| 3.3.5 加强社会支持与社会融入 |
| 3.4 小结 |
| 4. 农民工社会管理：现状、问题与方向 |
| 4.1 农民工社会管理的现实需求与实践考察 |
| 4.2 农民工社会管理的现状研究 |
| 4.3 农民工社会管理的问题与困境 |
| 4.3.1 农民工社会管理存在的问题 |
| 4.3.2 农民工社会管理的现实困境 |
| 4.4 农民工社会管理的重点与发展方向判断 |
| 4.4.1 促进沟通融合，创新农民工社会管理观念 |
| 4.4.2 打破城乡分治格局，减少农民工社会管理制度歧视 |
| 4.4.3 以人为本，实施农民工社会管理模式转型 |
| 4.4.4 完善法律法规体系，维护农民工的合法权益 |
| 4.4.5 整合资源，建立农民工社会管理的长效机制 |
| 4.5 小结 |
| 5. 刘易斯转折点背景下政府职能转变与农民工社会管理创新 |
| 5.1 刘易斯转折点背景下政府职能转变对农民工社会管理的重要意义 |
| 5.1.1 创新农民工社会管理，有利于使农民工真正享受法律所赋予的平等权利 |
| 5.1.2 加强农民工社会管理，有利于解决城乡二元结构的问题 |
| 5.1.3 加强农民工社会管理，有利于加快构建和谐社会 |
| 5.2 刘易斯转折点与劳动力市场格局变迁 |
| 5.2.1 我国劳动力市场格局的变迁 |
| 5.2.2 劳动力市场变迁中的农民工问题 |
| 5.3 政府职能转变与农民工社会管理 |
| 5.3.1 政府职能转变的内涵及目标 |
| 5.3.2 政府职能转变中需要加强社会管理 |
| 5.3.3 农民工社会管理中政府作用发挥存在的问题 |
| 5.4 政府对农民工社会管理的创新 |
| 5.4.1 政府对农民工社会管理理念的创新 |
| 5.4.2 政府对农民工社会管理制度的创新 |
| 5.4.3 政府对农民工社会管理方式的创新 |
| 5.5 小结 |
| 6. 社会组织、公众参与与农民工社会管理创新 |
| 6.1 社会组织、公众参与对农民工社会管理创新的重要意义 |
| 6.1.1 社会组织在农民工社会管理创新中的重要作用 |
| 6.1.2 公众参与对农民工社会管理创新的意义 |
| 6.1.3 社区建设对农民工社会管理创新的重要性 |
| 6.2 社会组织培育与农民工社会管理 |
| 6.2.1 农民工社会组织的主要功能 |
| 6.2.2 农民工社会组织的发展历程 |
| 6.2.3 农民工社会组织的主要类型 |
| 6.2.4 农民工社会组织在创新农民工社会管理中的困境 |
| 6.2.5 培育农民工社会组织创新农民工社会管理的对策和建议 |
| 6.3 公众参与与农民工社会管理 |
| 6.3.1 公众参与对农民工社会管理的作用途径 |
| 6.3.2 农民工社会参与现状及存在的问题 |
| 6.3.3 社会管理创新中的农民工参与的策略选择 |
| 6.4 社区建设与农民工社会管理 |
| 6.4.1 社区建设对加强农民工社会管理的作用 |
| 6.4.2 农民工社区生活基本状况 |
| 6.4.3 农民工难以融入社区的原因 |
| 6.4.4 农民工社会管理创新过程中社区建设的对策 |
| 6.5 小结 |
| 7. 工会作用与农民工社会管理创新 |
| 7.1 工会组织参与农民工社会管理的意义 |
| 7.1.1 工会组织参与农民工社会管理有助于满足当前形势的客观需要 |
| 7.1.2 工会组织参与农民工社会管理有助于丰富和创新社会管理内容 |
| 7.1.3 工会组织参与农民工社会管理有助于进一步强化工会自身建设 |
| 7.1.4 工会组织参与农民工社会管理有助于促进社会和谐发展和稳定 |
| 7.2 工会组织参与农民工社会管理的机理分析：任务、途径和保障 |
| 7.2.1 工会组织参与农民工社会管理的任务 |
| 7.2.2 工会组织参与农民工社会管理的途径 |
| 7.2.3 工会组织参与农民工社会管理的保障 |
| 7.3 工会组织参与农民工社会管理的事实考察 |
| 7.3.1 四川农民工参与工会的总体状况 |
| 7.3.2 四川农民工参与工会相关情况的调查结果 |
| 7.3.3 工会作用对农民工社会管理水平作用的实证分析 |
| 7.4 小结 |
| 8. 农民工社会管理创新的政策体系研究 |
| 8.1 农民工社会管理创新的基本原则与思路 |
| 8.1.1 基本原则 |
| 8.1.2 基本思路 |
| 8.2 政策设计的路径选择与总体框架 |
| 8.2.1 政策设计的路径选择 |
| 8.2.2 政策设计的总体要求 |
| 8.2.3 政策设计的总体框架 |
| 8.3 农民工社会管理创新的政策体系研究 |
| 8.3.1 实行农民工市民化的城市社会融入政策 |
| 8.3.2 实行保障农民工社会权益的公共服务全覆盖政策 |
| 8.3.3 构建农民工充分融入的多层次社会管理体系 |
| 8.3.4 建立服务参与式的社会管理综合协调机制 |
| 8.3.5 建立城市政府财政支出政策体系 |
| 8.4 小结 |
| 参考文献 |
| 附件：农民工调查问卷 |
| 后记 |
| 在读期间科研成果目录 |
（9）建筑领域农民工合法权益保障的法律分析（论文提纲范文）
| 一、 从实体法上分析建筑领域农民工工资拖欠问题 |
| (一) 建筑领域拖欠农民工工资的根源 |
| (二) 清理拖欠应从制度、机制上认真加以研究和解决, 建立规避拖欠的长效保障机制 |
| 1.严把项目审批关 |
| 2. 建立开发商资信等级档案 |
| 3. 建立完善规范的工程承发包机制 |
| 4. 建立农民工工资支付保障制度 |
| (三) 解决工资拖欠需政府强力干预, 切实执行相关的法律、法规 |
| 二、 建筑领域农民工工时制度 |
| 三、从程序法上分析建筑领域民工维权成本问题 |
| (一) 时效问题 |
| (二) 程序设置不合理, 没有从经济上考虑纠纷解决机制 |
| 四、结论 |
（10）民工权益保障的法治化机制建构（论文提纲范文）
| (一) 运用国家力量对民工权益实施保障1.规范立法 |
| (二) 发挥社会力量对民工权益实施保障 |
| (三) 增强个人力量对自我权益实施保障 |
四、如何保护民工合法权益（论文参考文献）
- [1]新发展阶段下建筑业农民工权益保障研究 ——以成都市为例[D]. 谭斌. 云南财经大学, 2021(09)
- [2]改革开放以来完善农民工权益保障研究[D]. 王永涛. 兰州大学, 2021(12)
- [3]农民工社会主义公民意识培育研究[D]. 吴俊蓉. 西南财经大学, 2019(12)
- [4]建筑业农民工工资支付保障制度研究 ——以海盐县为例[D]. 陆超群. 华东政法大学, 2019(02)
- [5]西藏民工权益法律保护研究 ——以拉萨市为例[D]. 管麟猛. 西藏大学, 2019(09)
- [6]农民工市民化进程中的政府责任研究[D]. 车若语. 中国矿业大学(北京), 2019(08)
- [7]农民工基本权益保障研究[D]. 夏静雷. 南开大学, 2013(07)
- [8]二元结构背景下的农民工社会管理创新研究[D]. 王祥兵. 西南财经大学, 2012(04)
- [9]建筑领域农民工合法权益保障的法律分析[J]. 高海荣,许彩云. 河北师范大学学报(哲学社会科学版), 2012(01)
- [10]民工权益保障的法治化机制建构[J]. 徐娟娟. 淮北师范大学学报(哲学社会科学版), 2011(03)